10月28日，改革开放40年干部教育培训创新发展暨《中国党政干部论坛》创刊30周年座谈会在中央党校（国家行政学院）召开。中央党校（国家行政学院）副校（院）长甄占民出席讲话并为入选《中国党政干部论坛》创刊30周年十篇纪念性文章的作者颁发荣誉证书。中央党校（国家行政学院）相关部门负责同志、专家学者、《中国党政干部论坛》作者代表、学员代表等出席会议。

甄占民在讲话中指出，改革开放40年来，干部教育培训工作在不断改革创新、开拓进取中实现了历史性跨越和历史性进步，以一系列重要成果呈现在世人面前。在干部教育培训的方向目标、体制机制、路径措施、网络建设上都取得了长足的发展和进步，直接塑造着党的执政优势，成就着党和国家的辉煌业绩，也为开创新时代中国特色社会主义事业新局面提供了重要保障。

甄占民说，回顾40年来的教育培训工作实践，最重要的一条经验，就是要把握“变与不变”的辩证法。“不变”是什么？就是党的性质宗旨、党的初心初衷，就是服务党和国家事业发展的需要、服务干部成长的需求，在顺应中国特色社会主义伟大事业中展示自己的独特作用和独特力量。“变”是什么？就是要顺应时代和实践的发展，在培训内容、体制机制、路径措施、网络建设上，不断进行改革创新。只有这样，干部教育培训工作才能开创新局面，开辟新境界。就《中国党政干部论坛》杂志而言，创刊30年来，成功组织策划一系列重大选题，刊发了一系列有广泛影响力的文章，发挥了重要的思想引领作用，追根溯源，就是在办刊过程中把握好了“变与不变”的辩证法，在办刊内容、栏目设置、内容选取、发稿机制上进行了不懈的探索创新。

作为综合性思想理论月刊，《中国党政干部论坛》自创刊以来，按照中央党校校委的要求，立足党校，面向全党，面向全国，以各级党政干部为主要读者对象，努力将刊物办成全党宣传马列主义毛泽东思想、研究建设有中国特色社会主义理论和实践的重要园地，成为交流党政工作和两个文明建设经验的有效渠道，成为广大党政干部真正的良师益友。